О негативных последствиях выплаты «серой» зарплаты

    В настоящее время проблема легализации заработной платы характерна для всех отраслей экономики. В первую очередь это касается предприятий бизнеса и индивидуальных предпринимателей.

    Руководители часто идут на сделку со своими сотрудниками, предлагая согласиться на официально заниженную зарплату. Но тем, кто соглашается на такие условия, следует задуматься о возможных последствиях.

    Заработная плата является источником для начисления страховых взносов на пенсионное, медицинское и социальное страхование, налога на доходы физических лиц. В свою очередь страховые взносы уплачиваются за счет работодателя, а налог на доходы физических лиц удерживается из заработной платы работника.

    Пока человек молод и здоров, он не задумывается о том, какая у него заработная плата - "белая" или «серая». Главное, что работодатель платит деньги.

    С точки зрения социальной защищенности переход на официальную оплату труда важен для самих работников и членов их семей. Это позволит:

    получать достойную пенсию (за счет накопления сумм страховых взносов на лицевом счете);получать ипотеку и другие потребительские кредиты (представив банку справку, в которой будет отражена сумма официальной заработной платы);получать имущественные (покупка жилья) и социальные вычеты (обучение, лечение).

    В свою очередь, от доходов населения зависят поступления в бюджет налога на доходы физических лиц, который является основным источником формирования областного и районных бюджетов. За счет бюджетных средств выплачивается заработная плата работникам бюджетной сферы, финансируется благоустройство, развитие инфраструктуры, содержание дорог и прочее.

    В сегодняшних непростых экономических условиях, рост доходов бюджета и государственных внебюджетных фондов позволит направить больше денежных средств на повышение уровня и качества жизни людей.

    К получению заработной платы в «конверте» нельзя относиться легкомысленно.

    О фактах выплаты заработной платы «в конвертах» и неоформленных трудовых отношениях жители Краснозоренского, Новодеревеньковского, Верховского, Залегощенского, Новосильского районов могут сообщить в Межрайонную ИФНС России № 5 по Орловской области по телефону 8 (48676)2-44-73
    В этом разделе:

    Навигация